2022年福建省仙游县九仙溪水电开发有限公司招聘企业员工5人公告

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　　福建省仙游县九仙溪水电开发有限公司为不断适应新时期业务发展需求，进一步加强企业队伍建设，面向社会公开招聘企业员工。具体事项公告如下：

　　一、招聘岗位及条件

　　1.本次仙游县九仙溪水电开发有限公司招聘与水电相关专业技术岗位企业员工5名，具体岗位与条件有关情况详见附件1《仙游县九仙溪水电开发有限公司公开招聘企业员工岗位与条件有关情况一览表》;

　　2.应聘者须遵守国家有关法律、法规，具有良好的职业道德和较强的工作责任心，品行端正，身体健康;

　　3.应聘者须年满18周岁且未超过30周岁，即1992年1月1日-2004年1月1日出生(含当日);

　　4.应聘者毕业证等相关证书须于2022年1月1日前取得;

　　5.应聘者专业类别和专业名称参照《福建省机关事业单位招考专业指导目录(2021年)》;

　　6.有下列情形之一者不得报考：曾因犯罪受过(或免于)刑事处罚的人员;有违法违纪记录和在最高人民法院失信被执行人查询平台查询有失信记录的人员;有逃避兵役拒服兵役行为的人员;曾被开除公职的人员;在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;现役军人;在读的非应届毕业生;公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员考录后服务年限不满2年(含试用期)、考录后未达到与省公务员主管部门约定服务年限的公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员，试用期内和服务期限未满的事业单位工作人员，被辞退未满5年的公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员;法律规定不得聘用的其他情形的人员。

　　二、招考程序

　　(一)发布公告

　　公开招聘公告在中国海峡人才网莆田频道(http://pt.hxrc.com)和仙游县九仙溪水电开发有限公司网站(http://www.xyjxxsd.cn)上发布。

　　(二)网络报名及资格初审

　　1.报名期限。报名时间为2022年2月11日起至2月25日17：00止。

　　2.报名方式。本次考试报名采取网络报名的方式进行。报考人员须在规定的报名时间内登录中国海峡人才网企事业单位公开招聘平台(网址：ksbm.hxrc.com)进行报名。每位考生仅限报考1个岗位，报考人员填写的各项报考信息应当真实、准确、有效，届时后续将进行现场资格复审。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。

　　3.资格初审。查询资格审查结果。报考人员于2022年3月1日至3月2日(17：00)期间登录中国海峡人才网企事业单位公开招聘平台(ksbm.hxrc.com)查询网络报名初审结果及完善报名资料，有异议者请于2022年3月2日(17：00)前提出，逾期不再受理。因报名资料填写不完善导致报名不通过的，后果须考生自负，对不符合条件的报考人员不再另行告知。

　　4.网上打印笔试准考证。网络报名初审通过人员可于笔试准考证打印功能开放后(开放时间另行通知)，登陆中国海峡人才网企事业单位公开招聘平台自助下载打印笔试准考证。

　　网络报名、资格初审和笔试准考证打印等过程中如遇问题，请咨询0594-2200017(工作时间)，联系人：中国海峡人才市场莆田工作部考务组。

　　(三)组织考试

　　1.开考条件

　　招聘岗位报名人数须符合1:3以上(含)开考基本条件。若招考人数与报考者比例不足1:3的，相应调整招聘人数。

　　2.笔试(具体时间、地点详见准考证)

　　笔试科目为《综合基础知识》，重点考查基础理论知识掌握能力，不指定复习范围。笔试成绩满分为100分。

　　3.加分项

　　持有厅级以上(含)颁发的以下证书给予相应加分：高压电工作业操作证、继电保护操作证、电气试验操作证、电力电缆操作证、电焊等级证书(中级及以上)，每证可加1.5分，可累计加分(最高上限6分)。

　　4.总成绩评定

　　总成绩=笔试成绩+加分成绩。若同一岗位末位出现考生总成绩并列，全日制学历优先，若情况相同则工作经验长者优先，否则须加试职业倾向测试，职业倾向测试由中国海峡人才市场莆田工作部组织。

　　(四)组织体检

　　1.入围体检人员。根据各岗位招聘人数，在符合条件的考生中按照考试总成绩从高到低依次等额确定入围体检人员。

　　2.体检前将对入围体检的人员进行资格复审。本人无法亲自办理资格复审的，可委托他人代为办理，但受托人应提供本人身份证原件、入围人员身份证复印件和手写委托书。在职人员须提供单位同意其报考、同意辞职或已解除聘用(劳动)合同的证明。复审时间及注意事项另行通知。复审合格人员确定为体检人员，复审不合格或弃权则失去体检资格。

　　3.体检时间地点。在本市范围内选择一家体检医疗机构(三级甲等)。体检具体时间及地点另行通知。不按时参加体检者，视同自动放弃资格，不另行组织体检。体检费用由考生承担。

　　4.体检标准。参照公务员录用体检通用标准有关规定执行。报考者对体检结果有疑义的，可在得知体检结论的3个工作日内提出申诉(仅申诉一次)，以申诉体检结果为准;凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，不予聘用或取消聘用。

　　(五)政审考察

　　考察对象为体检合格人员。侧重于考察思想政治表现、道德品质、核查是否有犯罪记录等。

　　(六)公示与聘用

　　体检及政审合格者确定为拟聘用人员，在相关网站进行公示。

　　拟聘用人选经公示无异议的，按程序办理聘用手续，拟聘人员无正当理由逾期一周不报到者，视同弃权，取消其聘用资格。试用期为6个月，试用期满且经公司综合考察合格后予以正式聘用为合同制工人，不合格的，予以解聘。本次招聘人员最低服务年限为3年(含试用期)，工作内容和工作地点须服从调配。

　　三、薪酬待遇

　　本次公开招聘人员试用期6个月，试用期月薪应发工资和奖金约6000元(含五险一金);转正后月薪应发工资和奖金约6000元起(含五险一金，参照公司薪酬福利规定执行，根据岗位、职务和工作绩效等进行相应调整)。工作地点在仙游县边远山区的公司基层单位，危险作业，较重体力和脑力劳动。实行轮休制和三班倒工作，在非轮休期间，下班后不能离开公司基层单位，国家法定节假日及周双休日可能不放假。食住在公司基层单位，遇到换班时，基层单位至仙游城关，公司派车接送。

　　四、其他事项

　　(一)资格审查结果、笔试、体检、聘用结果等公告、通知均会在中国海峡人才网莆田频道(http://pt.hxrc.com)上予以公布，请考生密切关注，并保持通讯畅通，联系方式如有变更请及时反馈，否则后果自负。

　　(二)应聘人员应实事求是，确保提供的材料和信息真实可靠，一旦发现伪造、涂改学历学位证书和提供虚假信息等现象，将取消报考者应聘资格。

　　(三)在本次招聘中若资格复审、体检和入职等任一环节出现弃权或不合格现象，则在同一岗位符合条件的考生中按总成绩从高分到低分递补。

　　(四)与本次公开招聘相关问题，请联系中国海峡人才市场莆田工作部(0594-2200017)和仙游县九仙溪水电开发有限公司(0594-8269339)。

　　(五)本次公开招聘工作由仙游县农办系统党委纪检和本公司总支纪检全程监督，监督电话：0594-8269339。

　　(六)本次公开招聘工作的最终解释权归仙游县九仙溪水电开发有限公司所有。

　　附件1. 福建省仙游县九仙溪水电开发有限公司公开招聘企业员工岗位与条件有关情况一览表

　　福建省仙游县九仙溪水电开发有限公司

　　2022年2月11日

　　原文标题：福建省仙游县九仙溪水电开发有限公司关于2022年度公开招聘企业员工的公告

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